Соисполнители
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Разработка социальных программ и проектов на региональном и муниципальном уровнях, направленных на улучшение качества жизни населения и отдельных социальных групп, прежде всего молодежи, в г. Черногорске и п. Чегдомын. Разработка механизмов реализации социальной политики СУЭК, а также системы мониторинга эффективности реализации программ и эффективности вложений в социальную сферу, в. г. Черногорске и п. Чегдомын
Анализ текущего состояния системы организационного управления Заказчика и его обособленных структурных подразделений, в аспекте организационной и функциональной структур, бизнес-процессов, решаемых управленческих задач, ресурсов, методов, кадрового потенциала, целей и препятствий. Реализация программы совершенствования системы организационного управления. Консалтинговое сопровождение реализации программы совершенствования системы организационного управления.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Анализ стратегического состояния ОАО «Шереметьево-Карго» в аспекте модернизации и автоматизации системы организационного управления – возможностей (текущего состояния регламентации бизнес-процессов, поставленных и решаемых управленческих задач, автоматизации, ресурсов, технологии, кадрового потенциала и пр.), обстоятельств, интересов ключевых лиц бизнеса, целей, препятствий и угроз. Согласование общего тезауруса понятий в области организационного управления. Разработка стратегий модернизации системы организационного управления – определение целевого состояния модернизации системы организационного управления, уточнение перечня управленческих задач, требующих автоматизации, расстановка приоритетов в постановке новых управленческих задач и автоматизации решаемых управленческих задач.
Консультационное сопровождение работ ОАО «Шереметьево-Карго» по первому этапу осуществление Стратегии модернизации и автоматизации системы организационного управления ОАО «Шереметьево-Карго» «Постановка проектного управления, постановка регулярного управления организационной структурой, разработка комплекса моделей бизнеса ОАО «Шереметьево-Карго»» (далее именуется Стратегия). Разработка внутренних нормативных документов в рамках первого этапа осуществление Стратегии. Проведение тренингов по спроектированным системам управления
Обследование бизнес-процессов организации Заказчика. Документирование бизнес-процессов “Как есть”. Реинжиниринг бизнес-процессов организации Заказчика. Анализ состояния автоматизации и выработка рекомендаций по автоматизации бизнес-процессов. Разработка комплекса внутренней нормативной документации организации Заказчика. Исследование структуры мотивации персонала Заказчика. Разработка системы стимулирования персонала Заказчика
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Разработка методик внедрения и тиражирования системы сбалансированных показателей. Разработка методик внедрения и тиражирования систем стимулирования, ориентированных на достижение поставленных целей и привязанных к системе целевых показателей. Внедрение системы сбалансированных показателей и соответствующих систем стимулирования в пяти пилотных муниципальных образованиях
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Разработка и внедрение новых форм организационно-финансовой деятельности. Подсистемы организационного управления: «Система мотивации», «Справочник для персонала», «Метафункции», «Подготовка и проведение собраний», «Инновация». «Найм технического персонала». «Юридическая корректность документооборота», «Документооборот», «Безопасность информации», «Консилиум идей»
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Разработка методик внедрения и тиражирования системы сбалансированных показателей. Разработка методик внедрения и тиражирования систем стимулирования, ориентированных на достижение поставленных целей и привязанных к системе целевых показателей. Внедрение системы сбалансированных показателей и соответствующих систем стимулирования в пяти пилотных муниципальных образованиях
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Разработка и внедрение новых форм организационно-финансовой деятельности. Подсистемы организационного управления: «Система мотивации», «Справочник для персонала», «Метафункции», «Подготовка и проведение собраний», «Инновация». «Найм технического персонала». «Юридическая корректность документооборота», «Документооборот», «Безопасность информации», «Консилиум идей»
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.
Записей не найдено.